Khóa học Kỹ năng Nâng tầm Dịch vụ Khách hàng

Biến khách hàng hài lòng thành khách hàng trung thành.

2 ngày, 16 giờ, 04 module giúp bạn và đội ngũ chuẩn hóa trọn hành trình phục vụ: thấu hiểu nhu cầu, thiết lập quy trình, giao tiếp và xử lý khiếu nại, đến xây dựng văn hóa lấy khách hàng làm trọng tâm.

  • Thực hành qua tình huống mô phỏng
  • Xử lý khiếu nại có trình tự
  • Học Online hoặc Offline
  • Dành cho quản lý và đội ngũ
Ưu đãihọc phí
đăng ký sớm
Ưu đãi kết thúc sau
--Ngày
:
--Giờ
:
--Phút
:
--Giây
Ưu đãi đợt này đã kết thúc. Để lại thông tin để nhận lịch khai giảng và học phí mới nhất. Hạn chót 23:59 ngày 30/11/2026 · Áp dụng lớp Online & Offline
Giảng viên HRDC đứng lớp với micro cài tai Giảng viên chia sẻ trước lớp học Giảng viên giải thích nội dung bên màn chiếu Giảng viên cầm micro hỏi đáp cùng các nhóm học viên
Chuyên gia đứng lớp
Học viên thực hành tình huống cùng giảng viên HRDC Nhóm học viên cùng phân tích trên giấy khổ lớn Nhóm học viên thảo luận quanh bàn
Nhập vai tình huống
Giảng viên hướng dẫn học viên trên flipchart Học viên trình bày kết quả bằng thẻ màu Giảng viên trao đổi riêng với học viên
Thực hành có hướng dẫn
Học viên làm bài tập nhóm Nhóm học viên thảo luận tình huống Học viên trao đổi trong lớp học
Thảo luận nhóm
Học viên cùng đặt tay chung một nhóm Học viên vui vẻ cùng bóng bay sau hoạt động nhóm Nhóm học viên chụp ảnh cùng nhau
Gắn kết đội ngũ
2 ngày - 16 giờĐào tạo trực tiếp hoặc trực tuyến
04 moduleTừ tư duy đến văn hóa
6.000+Học viên đã đào tạo cùng HRDC
Thực trạng

Bạn có đang mất khách hàng mà không biết vì sao?

Hiếm khi khách hàng rời đi vì một lỗi lớn. Họ rời đi sau nhiều trải nghiệm nhỏ không trọn vẹn, và thường không nói ra.

01

Khách không phàn nàn, họ lặng lẽ không quay lại

Bạn chỉ nhận ra khi doanh số tháng này thấp hơn tháng trước, còn nguyên nhân thì không ai ghi lại.

02

Chất lượng phục vụ phụ thuộc vào "người trực hôm đó"

Cùng một yêu cầu, mỗi nhân viên xử lý một kiểu. Khách gặp người có kinh nghiệm thì vui, gặp người mới thì bực.

03

Khiếu nại được xử lý theo cảm tính

Nhân viên đôi co, đổ lỗi cho quy trình hoặc hứa quá quyền hạn. Một lời phàn nàn nhỏ thành đánh giá 1 sao trên mạng xã hội.

04

Không đo được dịch vụ đang tốt hay tệ

Không có chỉ số, không có kênh lắng nghe phản hồi định kỳ. Quản lý chỉ biết có vấn đề khi khách đã rời đi.

05

Khẩu hiệu "khách hàng là trên hết" chỉ nằm trên tường

Nhân viên tuyến đầu không được trao quyền, việc gì cũng phải xin ý kiến. Khách chờ lâu, nhân viên mất động lực, và dịch vụ không thể tốt hơn văn hóa của chính doanh nghiệp.

Chi phí của việc đứng yên

Mỗi khách hàng rời đi mang theo bao nhiêu doanh thu?

Kéo thanh trượt theo số liệu doanh nghiệp của bạn để thấy quy mô thật của vấn đề.

Doanh thu có thể mất sau 12 tháng 1,8 tỷ = 5 khách/tháng × 12 tháng × 30 triệu
5-25 lầnChi phí để có một khách hàng mới so với giữ chân một khách hàng hiện tại.Harvard Business Review, 2014
25-95%Mức lợi nhuận có thể tăng khi tỷ lệ giữ chân khách hàng tăng thêm 5%.Nghiên cứu của Bain & Company

Con số mang tính ước tính để bạn hình dung quy mô, chưa tính chi phí tìm khách hàng mới thay thế.

Dịch vụ xuất sắc hiếm khi đến từ vài nhân viên giỏi. Nó đến từ một hệ thống mà cả đội cùng vận hành.

Giải pháp

04 bậc để nâng tầm dịch vụ khách hàng

Khóa học đi từ tư duy đến hệ thống, từ kỹ năng của từng người đến văn hóa của cả tổ chức. Mỗi bậc là nền móng cho bậc tiếp theo.

Khách hàng trung thànhGiữ chân khách cũ, thu hút khách mới
  1. Bậc 01 · Hiểu

    Hiểu đúng vai trò của dịch vụ

    Dịch vụ khách hàng tác động thế nào đến thành công của doanh nghiệp, và khách hàng thời số kỳ vọng điều gì.

    Module 01
  2. Bậc 02 · Hệ thống

    Chuẩn hóa chất lượng dịch vụ

    Xác định nhu cầu, phân tích hành trình trải nghiệm, thiết lập quy trình và cách đo lường.

    Module 02
  3. Bậc 03 · Kỹ năng

    Giao tiếp và xử lý tình huống

    Lắng nghe, thấu hiểu, xử lý khiếu nại và xây dựng lòng tin với từng khách hàng.

    Module 03
  4. Bậc 04 · Văn hóa

    Lấy khách hàng làm trọng tâm

    Lãnh đạo dẫn dắt, nhân viên được trao quyền, công nghệ hỗ trợ trải nghiệm khách hàng.

    Module 04
Mục tiêu khóa học

Sau 2 ngày, đội ngũ của bạn làm khác đi điều gì?

Bấm công tắc để so sánh cách làm quen thuộc với cách làm sau khóa học.

  1. 01
    Trước

    Xem dịch vụ khách hàng là việc riêng của bộ phận chăm sóc khách hàng.

    Sau khóa học

    Hiểu đúng vai trò của dịch vụ với tăng trưởng doanh nghiệp

    Nắm khái niệm, vai trò của dịch vụ khách hàng, các yếu tố quyết định chất lượng dịch vụ và xu hướng trong kỷ nguyên số.

  2. 02
    Trước

    Mỗi nhân viên phục vụ một kiểu, không ai đo được chất lượng dịch vụ.

    Sau khóa học

    Chuẩn hóa chất lượng trên toàn hành trình khách hàng

    Xác định nhu cầu, phân tích hành trình trải nghiệm, thiết lập quy trình dịch vụ và biết cách đo lường, đánh giá chất lượng.

  3. 03
    Trước

    Gặp khách hàng khó tính là căng thẳng, đôi co hoặc né tránh.

    Sau khóa học

    Giao tiếp và xử lý khiếu nại một cách chuyên nghiệp

    Lắng nghe, thấu hiểu, xử lý phàn nàn có trình tự, biến tình huống khó thành cơ hội xây dựng lòng tin và mối quan hệ lâu dài.

  4. 04
    Trước

    "Khách hàng là trên hết" chỉ là khẩu hiệu, nhân viên không được trao quyền.

    Sau khóa học

    Xây dựng văn hóa lấy khách hàng làm trọng tâm

    Lãnh đạo làm gương, nhân viên được khuyến khích và trao quyền, công nghệ hỗ trợ trải nghiệm, hiệu quả được đo lường định kỳ.

Phương pháp

Học để xử lý được tình huống thật, không để ghi chép

Khóa học kết hợp lý thuyết với thực hành qua ba hoạt động, để mỗi kỹ năng đều được thử ngay trên lớp.

  • Thuyết trình ngắn, đi thẳng vào vấn đề

    Khái niệm, mô hình và ví dụ thực tế được trình bày gọn, đủ để bạn hiểu và áp dụng.

  • Thảo luận nhóm trên tình huống doanh nghiệp

    Học viên từ nhiều doanh nghiệp cùng phân tích một vấn đề dịch vụ và đề xuất cách làm.

  • Tình huống mô phỏng

    Nhập vai khách hàng và nhân viên, thực hành giao tiếp, xử lý khiếu nại và nhận góp ý ngay tại chỗ.

Online hay Offline đều học đủ 04 module trong 16 giờ, cùng phương pháp kết hợp lý thuyết và thực hành.

Học viên thực hành tình huống trước lớp Nhóm học viên làm việc trên giấy khổ lớn Học viên trình bày trên flipchart Học viên doanh nghiệp làm bài tập nhóm Giảng viên trao đổi cùng học viên Hoạt động phối hợp nhóm trên bàn
Lớp học HRDC với các bàn nhóm Học viên tham gia thử thách nhóm Giảng viên quan sát học viên nhập vai Học viên trao đổi trong lớp học Học viên thảo luận quanh bàn Học viên lắng nghe giảng viên
16 giờđào tạo
trong 2 ngày
Tình huống mô phỏngNhập vai xử lý khách hàng khó tính ngay trên lớp
Chương trình

04 module, 16 giờ đào tạo

Lộ trình đi đúng thứ tự một doanh nghiệp xây dựng dịch vụ xuất sắc: hiểu, chuẩn hóa, thực hành, rồi lan tỏa thành văn hóa.

Module 01
Hội trường lớp học đông học viên

Dịch vụ khách hàng trong kinh tế hiện đại

  • Khái niệm và vai trò của dịch vụ khách hàng.
  • Tác động của dịch vụ khách hàng đến sự thành công của doanh nghiệp.
  • Các yếu tố ảnh hưởng đến chất lượng dịch vụ.
  • Xu hướng phát triển của dịch vụ khách hàng trong kỷ nguyên số.
Sau module này

Nhìn dịch vụ khách hàng như một lợi thế cạnh tranh, không chỉ là một bộ phận.

Module 02
Nhóm học viên phân tích trên giấy khổ lớn

Nâng cao chất lượng dịch vụ khách hàng

  • Xác định nhu cầu và mong muốn của khách hàng.
  • Phân tích hành trình trải nghiệm khách hàng.
  • Thiết lập quy trình dịch vụ khách hàng hiệu quả.
  • Đo lường và đánh giá chất lượng dịch vụ.
  • Các giải pháp nâng cao chất lượng dịch vụ.
Sau module này

Có khung để phân tích hành trình khách hàng, chuẩn hóa quy trình và đo lường chất lượng.

Module 03
Học viên thực hành giao tiếp với khách hàng

Kỹ năng giao tiếp và xử lý tình huống khách hàng

  • Kỹ năng giao tiếp hiệu quả với khách hàng.
  • Kỹ năng lắng nghe và thấu hiểu khách hàng.
  • Kỹ năng xử lý các khiếu nại và phàn nàn của khách hàng.
  • Kỹ năng xây dựng lòng tin và sự hài lòng cho khách hàng.
  • Kỹ năng tạo dựng mối quan hệ lâu dài với khách hàng.
Sau module này

Tự tin xử lý khách hàng khó tính, biến lời phàn nàn thành cơ hội giữ chân khách.

Module 04
Học viên cùng đặt tay thể hiện tinh thần đồng đội

Văn hóa lấy khách hàng làm trọng tâm

  • Xây dựng văn hóa lấy khách hàng làm trọng tâm trong doanh nghiệp.
  • Vai trò của lãnh đạo trong xây dựng văn hóa lấy khách hàng làm trọng tâm.
  • Khuyến khích và trao quyền cho nhân viên trong việc nâng cao dịch vụ khách hàng.
  • Ứng dụng các công nghệ mới để nâng cao trải nghiệm khách hàng.
  • Đo lường và đánh giá hiệu quả của văn hóa lấy khách hàng làm trọng tâm.
Sau module này

Biết cách dẫn dắt, trao quyền và đo lường để dịch vụ tốt trở thành thói quen của cả đội.

Đối tượng

Dành cho người chịu trách nhiệm về trải nghiệm của khách hàng

Dịch vụ tốt không chỉ là việc của bộ phận chăm sóc khách hàng. Nó bắt đầu từ cách lãnh đạo và quản lý dẫn dắt đội ngũ.

Các cấp quản lý & lãnh đạo doanh nghiệp

Muốn biến dịch vụ khách hàng thành lợi thế cạnh tranh và xây văn hóa lấy khách hàng làm trọng tâm từ trên xuống.

Đội ngũ quản lý cấp trung

Giám đốc chức năng, Trưởng/Phó các phòng, ban, bộ phận cần chuẩn hóa quy trình và dẫn dắt đội ngũ phục vụ nhất quán.

Người đi làm muốn phát triển

Những người đang làm việc trong doanh nghiệp muốn hoàn thiện kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống và chăm sóc khách hàng.

Khóa học phù hợp nhất nếu bạn...

  • Đang nhận nhiều phàn nàn hoặc đánh giá tiêu cực từ khách hàng
  • Muốn chất lượng phục vụ đồng đều giữa các nhân viên, chi nhánh
  • Cần một cách xử lý khiếu nại rõ ràng cho cả đội ngũ
  • Muốn xây văn hóa lấy khách hàng làm trọng tâm từ cấp quản lý
Vì sao chọn HRDC

Được doanh nghiệp tin chọn để nâng năng lực đội ngũ

HRDC là đơn vị tư vấn, đào tạo và cung ứng giải pháp nhân sự, đồng hành cùng đội ngũ quản lý, lãnh đạo của doanh nghiệp trong và ngoài nước.

HRDC qua những con số
200+
Doanh nghiệp khách hàng
6.000+
Học viên đã đào tạo
3.000+
Nội dung đào tạo
16 giờ
Thời lượng khóa học

Đồng hành cùng đội ngũ quản lý, lãnh đạo của doanh nghiệp trong và ngoài nước.

Thực hành tình huống cùng giảng viên
Thực hành tình huống cùng giảng viên
Làm việc nhóm trên case thực tế
Làm việc nhóm trên case thực tế
Học viên chia sẻ trước lớp
Chia sẻ, phản hồi ngay trên lớp
Gắn kết đội ngũ
Gắn kết đội ngũ
Lớp đào tạo tại doanh nghiệp
Đào tạo tại doanh nghiệp
Thử thách phối hợp nhóm
Thử thách phối hợp
Học viên nhận giấy ghi nhận
Ghi nhận học viên
Bấm vào ảnh để xem tiếp
Cảm nhận khách hàng

Học viên & doanh nghiệp nói gì về HRDC

Một số khách hàng tiêu biểu
FPT
Samsung
Abbott
TH Group
Viettel High Tech
Kärcher
Daikin
Morinaga
Viettel Digital
Samsung SDI
TTC
MIC
VIVAS
TCP
Nghi Son Refinery and Petrochemical
Samland
Vijako
HMC
Apache
FGL
CONNECT
Chakra
CLS - Cloud Learning System
American Learning Lab
Eheart
Asuzac ACM
ReSkills
Tân Á Đại Thành
Digital Finance International
BM Windows Façade
ITM Semiconductor
Chi Hung Vietnam
Brave Stars
PIC - Professional Insurance Consultant
Ngọc Sơn Hafuco
Handiresco
Công ty Luật Bảo vệ Công lý
QL
Công ty CPXD C&B
TL
Hình thức & học phí

Chọn cách học phù hợp với lịch của bạn

Cả hai hình thức đều học đủ 04 module trong 2 ngày, 16 giờ. Đăng ký trước hạn để giữ mức ưu đãi học phí.

Ưu đãihọc phí
đăng ký sớm
Ưu đãi kết thúc sau
--Ngày
:
--Giờ
:
--Phút
:
--Giây
Ưu đãi đợt này đã kết thúc. Để lại thông tin để nhận lịch khai giảng và học phí mới nhất. Hạn chót 23:59 ngày 30/11/2026 · Áp dụng lớp Online & Offline
Linh hoạt
Lớp trực tuyến

Online

Học trực tuyến cùng giảng viên, phù hợp đội ngũ làm việc ở nhiều tỉnh thành, chi nhánh.

  • 2 ngày, 16 giờ đào tạo trực tuyến
  • Đủ 04 module như lớp Offline
  • Thảo luận và xử lý tình huống cùng giảng viên
  • Tiết kiệm thời gian và chi phí di chuyển
Học phíLiên hệ nhận báo giáƯu đãi học phí khi đăng ký trước 30/11/2026
Đăng ký lớp Online

Đào tạo Inhouse cho doanh nghiệp

HRDC điều chỉnh nội dung và tình huống thực hành theo sản phẩm, khách hàng và quy trình của chính doanh nghiệp bạn.

Nhận đề xuất Inhouse
Đăng ký dễ dàng

Từ lúc đăng ký đến khi vào lớp, HRDC lo trọn từng bước

Chúng tôi dạy về dịch vụ khách hàng, nên trải nghiệm của bạn với HRDC cũng bắt đầu đúng chuẩn từ bước đầu tiên.

  1. Hôm nay
    Học viên ghi chép trong lớp học01

    Gửi đăng ký trong 1 phút

    Chọn Online, Offline hoặc Inhouse và để lại thông tin. Chưa cần thanh toán.

  2. Giờ hành chính
    Chuyên viên HRDC trao đổi với học viên02

    HRDC gọi lại tư vấn

    Chuyên viên báo học phí ưu đãi, lịch khai giảng gần nhất và giải đáp thắc mắc.

  3. Trước khai giảng
    Lớp học HRDC đã sắp xếp sẵn03

    Xác nhận suất học

    Chốt hình thức, số người tham gia, nhận địa điểm lớp Offline hoặc đường link lớp Online.

  4. 2 ngày học
    Học viên thực hành tình huống cùng giảng viên04

    Vào lớp cùng chuyên gia

    16 giờ học qua thuyết trình, thảo luận nhóm và tình huống mô phỏng.

Đăng ký chưa cần thanh toánChuyên viên HRDC gọi lại xác nhận và tư vấn trước khi bạn quyết định.
Giữ suất ưu đãi
Câu hỏi thường gặp

Bạn còn băn khoăn điều gì?

Có. Khóa học dành cho các cấp quản lý, lãnh đạo, quản lý cấp trung và người đi làm muốn hoàn thiện kỹ năng dịch vụ. Mọi vị trí có tiếp xúc với khách hàng, kể cả khách hàng nội bộ là đồng nghiệp ở bộ phận khác, đều áp dụng được.

Hai hình thức có cùng 04 module, cùng thời lượng 16 giờ và cùng kết hợp lý thuyết với thảo luận nhóm, tình huống mô phỏng. Offline phù hợp khi bạn muốn tương tác trực tiếp; Online phù hợp khi đội ngũ ở nhiều nơi hoặc lịch làm việc kín.

Học phí phụ thuộc hình thức học và số người tham gia. Khi đăng ký trước 23:59 ngày 30/11/2026, bạn được giữ mức ưu đãi học phí; chuyên viên HRDC sẽ báo học phí chính xác khi liên hệ với bạn.

Khóa học diễn ra trong 2 ngày, tổng 16 giờ. Sau khi bạn đăng ký, HRDC gửi lịch khai giảng gần nhất cùng địa điểm lớp Offline hoặc đường link lớp Online.

Không. Bạn chỉ cần để lại thông tin, chuyên viên HRDC sẽ gọi lại xác nhận, tư vấn hình thức phù hợp và hướng dẫn các bước tiếp theo.

Bạn chọn số người tham gia ngay trong form đăng ký. Với nhóm lớn, HRDC có thể tư vấn chương trình Inhouse, điều chỉnh nội dung và tình huống thực hành theo sản phẩm, khách hàng và quy trình của doanh nghiệp bạn.

Hãy ghi lại 1-2 tình huống khách hàng mà bạn hoặc đội ngũ đang gặp. Đó sẽ là chất liệu tốt để thảo luận và thực hành, giúp bạn mang được cách làm cụ thể về doanh nghiệp.

Ưu đãi học phí kết thúc sau --Đăng ký để nhận lịch khai giảng mới nhất

Lần tới khách hàng phàn nàn, đội ngũ của bạn sẽ biết phải làm gì

Đăng ký ngay để giữ mức ưu đãi học phí. Chuyên viên HRDC sẽ gọi lại tư vấn hình thức học phù hợp và báo học phí chính xác.

Đăng ký giữ suất ưu đãi

Đăng ký chưa cần thanh toán. HRDC sẽ gọi lại xác nhận trong giờ hành chính.

Vui lòng nhập họ tên
Vui lòng nhập số điện thoại hợp lệ
Vui lòng nhập email hợp lệ
Vui lòng đồng ý để HRDC liên hệ tư vấn
Thông tin chỉ dùng để HRDC tư vấn khóa học, không chia sẻ cho bên thứ ba.

Cảm ơn bạn đã đăng ký!

Chuyên viên HRDC sẽ liên hệ trong giờ hành chính qua số điện thoại bạn vừa cung cấp để tư vấn và báo học phí ưu đãi.

Nâng tầm Dịch vụ Khách hàng · Ưu đãi kết thúc sauOnline & Offline · 2 ngày, 16 giờ --